Tagi: muutosneuvottelut
Kuusiolinna Terveydestä päättymässä enintään 78 tehtävää – Yhtiö harkitsee myös lomautuksia
Kuusiolinna Terveys käynnisti tammikuussa muutosneuvottelut. Niiden taustalla on Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialueen päätöksellä ennenaikaisesti päättyvä palvelusopimus.
Tämänhetkisen arvion perusteella Kuusiolinna terveydestä päättyisi enintään 77,6 koko- tai osa-aikaista...
Orion jatkaa Kuopion tehtaan tuotannon mahdollisen ulkoistuksen selvittämistä ulkomaille – toiminta jatkuu vähintään kesään...
Orion Oyj ilmoitti 19.2.2024 arvioivansa Global Operations -toimintoonsa kuuluvan Kuopion lääketehtaan tuotannon mahdollista ulkoistusta Suomen ulkopuolelle. Arviointiin liittyneet yhteistoimintalain mukaiset muutosneuvottelut on nyt saatu...
Kanta-Hämeen hyvinvointialue aikoo sittenkin vähentää johto-, hallinto- ja tukipalveluhenkilöstöä
Maanantaina 11.3. kokoontuvalle aluehallitukselle esitetään, että Kanta-Hämeen hyvinvointialue käynnistäisi yhteistoimintaneuvottelut johto-, hallinto- ja tukipalveluhenkilöstön kanssa.
Neuvottelujen piiriin kuuluu arviolta noin tuhat henkilöä ja tavoitteena on...
THL aloittaa mittavat muutosneuvottelut – Sopeutustarve 12 miljoonaa euroa
Terveyden ja hyvinvoinnin laitos (THL) käynnistää koko laitoksen henkilöstöä koskevat muutosneuvottelut. Syynä ovat voimakkaasti laskeva valtion talousarviorahoitus ja samanaikaisesti laitokselle osoitetut uudet tehtävät ja...
Työterveyslaitos aloittaa muutosneuvottelut
Työterveyslaitos on kutsunut henkilöstönsä edustajat muutosneuvotteluun, joiden tavoitteena on parantaa liiketoiminnan kannattavuutta. Muutokset voivat johtaa alustavien arvioiden mukaan enintään 21 työsuhteen päättymiseen.
Neuvottelujen piiriin kuuluvat työympäristölaboratoriot-yksikössä...
Kuusiolinna Terveys käynnistää muutosneuvottelut – Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialue purkaa palvelusopimuksen
Kuusiolinna Terveys Oy käynnistää muutosneuvottelut, jotka koskevat 1150 yhtiön työntekijää. Hyvinvointialueen päätöksellä ennenaikaisesti jo vuonna 2025 päättyvä palvelusopimus vaikuttaa yhtiön toimintaedellytyksiin. Tästä syystä yhtiö...
Apotti muokkaa organisaatiotaan – Sandbox-ympäristö avautui
Oy Apotti Ab:n muutosneuvottelujen ensisijaisena tavoitteena oli organisaation toiminnan kehittäminen. Organisaatiorakenteeseen tehdään muutoksia ja osa tehtävistä lakkaa. Toisaalta perustetaan myös uusia rooleja. Organisaatiomuutokset, henkilöstövaikutukset...
Keski-Pohjanmaan hyvinvointialue aloittaa muutosneuvottelut palveluiden uudistusten vuoksi
Keski-Pohjanmaan hyvinvointialueen Soiten strategia perustuu uudistuvien työtapojen ja palvelumuotojen käyttöönottoon sekä peruspalveluiden ja matalan kynnyksen palveluiden vahvistamiseen. Etäpalvelut ja liikkuvat palvelut muuttavat henkilöstön arkea....
Bittiumin muutosneuvottelujen tuloksena irtisanomisia ja uudelleenjärjestelyjä
Bittium Oyj on saanut päätökseen 23.8.2023 käynnistämänsä muutosneuvottelut. Muutosneuvottelut käynnistettiin osana yhtiön toimenpiteitä kannattavuutensa parantamiseksi ja toimintansa kehittämiseksi kohti itsenäisiä liiketoimintayksiköitä. Neuvottelut koskivat yhtiön...
Apotti käynnistää muutosneuvottelut – muutokset koskevat enintään sataa henkilöä
Apotti kertoo nettisivuillaan käynnistävänsä muutosneuvottelut taloudellisin ja tuotannollisin perustein:
”Syynä muutosneuvottelujen käynnistämiseen ovat Apotin asiakkaiden toimintaan eli sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämiseen liittyvät suuret kustannuspaineet, ja...
Siun työterveys käynnistää muutosneuvottelut
Pohjois-Karjalan hyvinvointialuekonserniin kuuluva Siun työterveys Oy käynnistää muutosneuvottelut, joiden tarkoituksena on turvata Siun työterveys Oy:n taloudelliset ja toiminnalliset selviytymisedellytykset.
Neuvottelujen tavoitteena on sopia korkeintaan liki...
Detection Technologyn muutosneuvottelut päättyneet – 9 työsuhdetta päätetään
Detection Technology Oyj:n muutosneuvottelut Suomessa ovat päättyneet tänään, elokuun 23. päivänä 2023. Neuvottelujen tuloksena yhtiö päättää enintään yhdeksän (9) työsuhdetta ja tekee tehtävämuutoksia.
Neuvottelujen alkaessa...
Bittium Oyj jatkaa toimintansa kehittämistä kohti itsenäisiä liiketoimintayksiköitä ja käynnistää muutosneuvottelut
Oana toimenpiteitä kannattavuutensa parantamiseksi ja toimintansa kehittämistä kohti itsenäisiä liiketoimintayksiköitä Bittium Oyj on 23.8.päättänyt käynnistää muutosneuvottelut. Muutosneuvottelut koskevat yhtiön kaikkia tytäryhtiöitä Suomessa ja neuvottelujen...
A-klinikan muutosneuvottelut päättyivät – Pohjoisklinikka Helsingissä lopettaa toimintansa
A-klinikan hallintoa, johtoa, tukitoimintoja sekä yksityis- ja yritysasiakkaita palvelevaa Pohjoisklinikkaa koskevat muutosneuvottelut ovat päättyneet.
Muutosneuvottelujen lopputuloksena kahdeksan henkilön työsuhde päättyy ja yksi henkilö siirtyy eläkkeelle.
Lisäksi...
Muutosneuvottelut saatiin päätökseen Keski-Suomen hyvinvointialueella
Keski-Suomen hyvinvointialueen muutosneuvottelujen tarkoituksena oli yhtenäistää eri organisaatioista hyvinvointialueelle siirtyneiden työntekijöiden palvelussuhteiden ehtoja mm. työtehtävien, työaikamuotojen ja työntekemispaikkojen osalta.
Muutosneuvottelujen tulos käsitellään aluehallituksessa 30.5.2023.
Samaa työtä tekevien nimikkeitä...
Lifa Lifa Air Oyj:n ja Lifa Air Finland Oy:n muutosneuvottelut lomautuksista päätökseen
Lifa Air Oyj ja Lifa Air Finland Oy ovat saaneet muutosneuvottelut päätökseen 8.5.2023. Määräaikaiset, enimmillään 90 päivän lomautukset koskevat yhteensä 14:ää henkilöä. Yhtiö sopeuttaa...
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue käynnistää muutosneuvottelut – Tehtävänkuviin muutoksia
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue Pohde käynnistää muutosneuvottelut sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämissuunnitelman toimeenpanemiseksi. Neuvottelut koskevat yhteensä noin 200 henkilöä, joiden tehtäväkuviin ja työntekopaikkoihin voi tulla muutoksia.
Muutosneuvottelujen tavoite on...
Keski-Suomen hyvinvointialueen muutosneuvottelut koskevat noin 1000 työntekijän palvelussuhdetta
Keski-Suomen hyvinvointialueen aluehallitus päätti kokouksessaan tiistaina 21. maaliskuuta muutosneuvotteluiden toimenpiteistä. Aluehallitus valtuutti HR-johtajan ja hyvinvointialuejohtajan valmistelemaan neuvotteluesityksen, käynnistämään neuvottelut sekä edustamaan työnantajaa neuvotteluissa.
Muutosneuvotteluista tehdyn...
Pihlajalinnan muutosneuvottelut päätökseen – 67 työtehtävää vähenee
Pihlajalinnan muutosneuvottelujen lopputuloksena 67 työtehtävää vähenee ja 27 henkilön hallinnollisen työn osuutta muokataan. Lukuihin sisältyvät neuvotteluiden aikana päättyneet työsuhteet. Muutosneuvottelut koskivat 650 henkilöä yhteensä...
Eloisa aloittaa yt-neuvottelut – merkittävästä määrästä johtajia on luovuttu
Etelä-Savon hyvinvointialueen (Eloisa) aluehallitus päätti viime viikolla kokouksessaan käynnistää yhteistoimintaneuvottelut. Yt-menettelyn kohteena on tämän hetken arvion mukaan vajaat 300 henkilöä.
Neuvottelut koskevat tehtävämuutoksia, kuten viran...